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汇生咨询-北京汇智森诚投资咨询有限公司招聘信息
发布时间:2017-11-15 发布者: 浏览次数:

公司简介

汇生咨询-北京汇智森诚投资咨询有限公司成立于2011年,是大中华地区最具经验的投资咨询顾问公司之一,我们为国内&国际领先的私募股权投资基金、并购基金、成长基金、主权基金、公募基金、FOF、投资银行、跨国公司等提供定制化的服务和解决方案。

我们的业务遍布大中华地区、东南亚,欧洲和北美;扎根数十个热点行业研究领域,研究过数千个热点行业中的明星企业;与数百家国际、国内顶级金融机构建立了深厚的信任和长期的合作关系,并建立在金融咨询领域内的领先地位和良好口碑。

 

成长历程

我们专注于为机构投资者提供全面的咨询顾问服务。自2011年成立以来,公司通过一系列内生性增长,不断壮大;公司业务涉及商业调研、业绩调研,背景调研、专家平台、投后管理等各个方面。

 

服务区域

   总部位于北京

   在上海和河北设有分支机构

   正在筹建香港和纽约办事机构

   当前业务重点覆盖大中华地区

   拥有跨境项目执行能力,已在英国、泰国、香港和台湾地区开展业务

 

发展理念

自成立至今,我们始终秉承“专业、勤奋、务实、进取”的理念,打造了一支高水平、高素质、有战斗力的团队,并运用科学的方法和思维,不断创新,取得了卓越发展成果,在某些业务领域内拥有了领先的地位以及优异的口碑。未来我们会再接再厉,多元化发展,为客户提供更深度、更专业的咨询建议,为实现成为一家立足于中国但拥有全球影响力的咨询公司之企业愿景而不断努力。

 

加入我们

咨询团队

我们的团队成员来自私募股权投资基金、律师事务所、会计师事务所、资产管理公司等。团队综合的出身背景以及长达10年的经验积累,使我们形成了一套综合、专业、有效的尽职调查和研究的方法和路径;能够综合考虑财务、人、商业、交易的因素,既贴近交易又不陷入程序化和表面化的研究,为投资者还原数字、事件背后的事实。

团队风采

我们的团队汇聚了各行业研究的精英人才,我们所处的金融投资行业正处在蓬勃发展的时期,我们的客户大多是全球享负盛誉的金融机构,我们帮助他们发现价值,规避风险。工作中,我们以扎实的专业,高度的敬业,严谨的态度一次又一次获得客户的称赞。而先进的外企管理模式,积极向上的团队文化,轻松和谐的团队氛围让我们这支团队充满朝气与活力。

 

招聘职位

Analyst  分析师

岗位职责:

1.审查标的企业财务状况,给予专业化意见;

2.审查标的企业管理等方向规范性;
3.
项目团队管理与组织领导交办其他事项;

4.参与背景尽职调查及商业尽职调查等项目。

任职要求:
1.
财务、经济学、金融、管理相关专业,对行业研究兴趣浓厚;

2.专业成绩优异,有社团经验、数学建模经验、尽职调查经验者优先;
3.
具有较强的数据洞察、分析、挖掘等能力;
4.
具备良好的文字表达能力、口头表达能力,较强的团队合作意识;

5.有清晰的职业规划,对个人发展有强烈意愿;

5.能够适应出差工作。

  

市场总监助理

岗位职责:

1.协助市场部总监进行客户的开发以及维护工作;

2.协助市场部总监依照客户需要及产品的开发计划进行新产品开发工作,并随时了解市场反馈情况;

3.掌握并了解行业的竞争优势,适时提出合理化建议调整公司的客户开发战略和产品;

4.陪同市场部经理约见国外客户,进行现场翻译和商务谈判;

5.翻译客户来函、项目涉及的英文报告等各类文件;

6.随时了解项目进展的情况,并进行分析;

7.负责项目完成后的回款工作。

 

相关要求:

1.全日制统招以上本科学历;专业要求:经济学、金融学、英语学、市场营销学等相关专业;

2.英语熟练,能够熟练进行英语口译和笔译,有国外学习或者工作经历优先考虑;

3.具有良好地口头和书面表达能力,工作风格严谨;

4.具有良好地计划执行能力、协调能力;高度的责任心,能够承受较强的工作压力;

5.能适应一定的出差

 

 

人力资源部实习生

岗位职责:

1.依据公司的人力资源需求计划,组织各种形式的招聘工作,收集招聘信息,进行人员的招聘、选拔、聘用及配置;

2.公司员工入离职手续办理离;

3.负责劳动合同的签定与管理工作;

4.建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订并不断评估公司激励机制;

5.负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作;

6.领导交办的其他事项。

 

任职要求:

1.全日制统招以上本科学历;专业要求:人力资源管理、工商管理等管理相关专业;

2.具有较强的逻辑思维能力、表达能力、组织能力、团队合作能力,能组织策划员工活动,有社团经验、班级管理经验者优先;

3.熟练使用计算机和操作常用软件。

 

公司福利

1.丰富的业界资源,与资深前辈共事、交流;

2.精致热情的团队,鼓励每一个人的成长;

3.海量精选图书、杂志、线上资源,在工作中学习进步;

4.科学有效的晋升通道;

5.有竞争力的薪酬体系;

6.法定假日+双休,节日福利;

7.公司旅游、健康体检;

8.实习签订实习协议,毕业转正即签订正式劳动合同并上五险。

 

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